安踏集团连续三年百万现金奖励自主创新 启动行业首个创新加速器,粤宏远A：公司对并购重组未预先设定或局限于某个特定行业,在颁奖活动的同一周，安踏集团还举行了创新周活动，通过校招生创新行动学习、创新管理师培训、创新工作坊和一元创意"微小创新"展览等形式，为员工提供创新实践展示的舞台。在颁奖典礼现场，安踏集团执行董事、联席CEO吴永华表示："安踏始终坚持‘创新为本'和‘高标准对标'的文化，创新奖体现了对各品牌创新的最高认可！创新对企业发展来说，是最难的一件事，但也是公司保持竞争力的必须选择！我们坚信投资创新就是投资未来，安踏集团要力争在2030年成为全球创新标杆！"已经连续三年举办的安踏集团创新奖评选面向集团的所有员工，包含旗下的各个品牌、事业部和职能部门，奖励以"好商品"为核心的创新成果，包括新材料、新设计、生产制造、数字化、智能化、营销模式等方面已落地应用的各种创新。三年来，累计近千个项目参加评选，本届创新奖共收到近300个申报项目，并邀请了内外部50余名专家评委参与评选。经过激烈的角逐，"PG7"大众跑步项目获得产品创新金奖，"聚酰亚胺科技"保暖材料项目、"AI仿真引擎"项目获得技术创新金奖。诸多创新成果的涌现，标志着安踏集团创新战略的推进成效显著，在科研投入、人才培养、生态共建等关键领域形成行业优势，为员工创新提供强劲支持和动能。。