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“先增聘再离任”又添一例,景顺长城基金经理鲍无可官宣辞职

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“先增聘再离任”又添一例,景顺长城基金经理鲍无可官宣辞职,或迎又一波“上新潮”!AI眼镜产业动态解读,  此前4月12日,景顺长城基金发布四则基金经理变更公告,鲍无可在管的景顺长城价值发现、景顺长城价值稳进三年定期开放、景顺长城沪港深精选、景顺长城国企价值这4只基金均增聘了基金经理,分别与王勇、刘苏、张仲维、邹立虎四人合管,任职日期均为2025年4月12日。  从过往多起基金经理离职案例来看,除了一口气清仓旗下在管所有产品外,基金公司大多采取的是“先增聘共管、再离职”策略,如嘉实基金百亿权益老将洪流、中庚基金明星基金经理丘栋荣等。市场也因此来推测基金经理的离职情况。  5月17日,景顺长城基金公告称,鲍无可卸任景顺长城能源基建、景顺长城沪港深精选股票、景顺长城价值领航两年持有、景顺长城价值稳进三年定开、景顺长城价值边际、景顺长城价值驱动一年持有、景顺长城国企价值、景顺长城价值发现等8只基金,离任原因为“个人原因辞职”,离任日期为5月16日。。

责编:马瑶


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